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建筑工地拖欠工程机械费向哪个部门反映(挖掘机的台班费)
1、建筑工程拖欠机械费可以向施工地的住建委反映，如果有合同也可以向法院起诉，要求合同对方支付机械费。注意的是，这种租赁机械台班费是与建筑公司（施工单位）签订的，还是发包方（业主）签订的。所以有租赁合同很重要。
2、可以向劳动保障部门进行举报。严格规范用人单位工资支付行为，确保农民工工资按时足额发放给本人，做到工资发放月清月结或按劳动合同约定执行。建立工资支付监控制度和工资保证金制度，从根本上解决拖欠、克扣农民工工资问题。劳动保障部门要重点监控农民工集中的用人单位工资发放情况。
3、对于建筑工地拖欠工程机械费用，一般情况下向当地的建设委员会反映情况。
拖欠挖机机械费怎么办?
1、施工单位拖欠挖掘机费用的，双方可以协商处理，如果协商不成的，当事人可以向法院申请支付令或者提起民事诉讼追讨欠费。《中华人民共和国民事诉讼法》第三条适用范围，人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼，适用本法的规定。
2、当施工单位拖欠挖掘机费用时，双方可以首先尝试协商解决争议。 如果协商未能达成一致，当事人可以向法院申请发出支付令。 另外，当事人也可以选择向人民法院提起民事诉讼，以追讨所欠费用。 此外，作为一种补充手段，当事人还可以向劳动保障部门举报拖欠行为。
3、法律分析：施工单位拖欠挖掘机费用的，双方可以协商处理，如果协商不成的，当事人可以向法院申请支付令或者提起民事诉讼追讨欠费。也可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。
4、工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以提出辞职，并要求经济补偿。
12388举报网站
答案：12388举报网站是一个专门用于举报违法违纪行为的网站。详细解释： 网站功能：12388举报网站主要用于接受公众对各类违法违纪行为的举报，包括贪污受贿、滥用职权、损害群众利益等行为。该网站提供了一个便捷、高效的渠道，使公众能够迅速将所掌握的线索和信息传达给相关部门。
举报网站是全国纪检监察机关设立的统一举报平台，其主要功能是接受公众对各类违规行为的举报和申诉。以下是该平台受理的六类举报内容：首先，12388负责接收对党组织和党员违反党纪行为的举报，包括政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律等。
举报网站是一个专门为公众提供举报服务的平台，它由中国国家监察委员会管理。如果你有任何需要向监察部门反映的问题或举报事项，都可以通过拨打这个特定的电话号码，即12388来表达。这是一个直接且有效的渠道，用于确保公民能够合法地提出对公职人员的监督和投诉。
中央纪委国家监委机关获悉，纪检监察机关12388举报网站手机站点（http：//）近期正式开通上线，范围覆盖全国3500多个县级以上纪检监察机关。
中央纪委举报电话为（010）12388，举报网站地址为http：//。中央组织部举报电话号码为（010）12380，举报网站为http：//。
举报网站，对于许多人来说，可能是一个熟知的号码。它实际上是中国纪检监察委员会的专用举报热线，用于公众对党的纪律检查和政府监察部门的工作进行监督和投诉。在互联网上，特别是搜索引擎如百度，当你输入12388举报时，第一条结果往往就是相关的举报网站链接。
挖掘机老板拖欠工资,但没有合同怎么办?
可以先和单位进行协商，协商不成可以去劳动监察部门投诉和举报，申请劳动仲裁或者向法院起诉。法律分析如果流量远远低于保证精确度的最小流量，将导致无输出（如涡街流量计）或输出信号被当作小信号予以切除（如差压式流量计），这对供方来说都是不利的，有失公正。
拖欠工资，不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。未签劳动合同的，可以要求双倍工资和离职时的经济补偿金。由于公司未能按时发放劳动报酬，当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。
第一步，一定要搜集您在公司工作过的相关证据，劳动合同，工作文件，工作照，工作记录等等，越多越好，对你越有利，如果没有签订劳动合同的，在公司工作没满一年的，可以要求每个月的支付双倍工资的赔偿，工作满一年的，就没有了，法律上默认你已经签了合同。
可以申请劳动仲裁的，关键就是需要你和用人单位有劳动关系的证据。
当事人应该搜集证据，申请劳动仲裁，或者采取诉讼的方式解决问题。根据《劳动法》第七十七条规定， 用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
电话要录音，有可能的话要录像，谈话要有技巧，要引导谈欠工钱的问题，明确欠的是工钱，什么工作，多少钱，欠了多久，尽可能多的信息。然后可找好动仲裁部门，不行就法院。记住，谈话一定要有技巧，可别被发觉了。。
